Virtuelle Planung
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Qualität
Zur Erfüllung der vertraglich vereinbarten Kundenforderungen, zur Planung, Durchführung und Überwachung aller qualitätsrelevanten Tätigkeiten hat die Firma bott ein Qualitätsmanagementsystem eingeführt. Das Qualitätsmanagementsystem ist seit 1995 nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert und wird regelmäßig wiederkehrend rezertifiziert. Unser Qualitätsmanagementsystem wird im gesamten Unternehmen gelebt. Die QM-Dokumentation, bestehend aus den Arbeitsabläufen und den darin aufgeführten Dokumenten, ist für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Unternehmens verbindlich.
Durch die Anwendung des QM-Systems stellen wir sicher, dass die Qualitätspolitik in unserem Unternehmen umgesetzt wird, die gesetzlichen Anforderungen eingehalten werden, die Anforderungen der ISO 9001 in unsere Prozesse integriert sind und Verbesserungen gefördert werden. Wir stellen entsprechende Ressourcen zur Verfügung, um die Wirksamkeit des Qualitätsmanagementsystems zu gewährleisten.
Zertifiziert nach ISO 9001 sind unsere englische Tochtergesellschaft Bott Ltd., unsere ungarische Tochtergesellschaft Bott Hungária Kft., bott systems sowie unsere deutschen Standorte Werk 1, Werk 2 und unser Werk in Münster.
Zur Erfüllung der vertraglich vereinbarten Kundenforderungen, zur Planung, Durchführung und Überwachung aller qualitätsrelevanten Tätigkeiten hat die Firma bott ein Qualitätsmanagementsystem eingeführt. Das Qualitätsmanagementsystem ist seit 1995 nach DIN EN ISO 9001 zertifiziert und wird regelmäßig wiederkehrend rezertifiziert. Unser Qualitätsmanagementsystem wird im gesamten Unternehmen gelebt. Die QM-Dokumentation, bestehend aus den Arbeitsabläufen und den darin aufgeführten Dokumenten, ist für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Unternehmens verbindlich.
Durch die Anwendung des QM-Systems stellen wir sicher, dass die Qualitätspolitik in unserem Unternehmen umgesetzt wird, die gesetzlichen Anforderungen eingehalten werden, die Anforderungen der ISO 9001 in unsere Prozesse integriert sind und Verbesserungen gefördert werden. Wir stellen entsprechende Ressourcen zur Verfügung, um die Wirksamkeit des Qualitätsmanagementsystems zu gewährleisten.
Zertifiziert nach ISO 9001 sind unsere englische Tochtergesellschaft Bott Ltd., unsere ungarische Tochtergesellschaft Bott Hungária Kft., bott systems sowie unsere deutschen Standorte Werk 1, Werk 2 und unser Werk in Münster.
Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit basiert auf dem Zusammenspiel der Bereiche Umwelt, Soziales und Governance (ESG). Die Wechselwirkung dieser drei Aspekte ist wesentlich für ganzheitlich nachhaltiges Wirtschaften, so auch bei der Firma bott. Wir arbeiten daran, unser unternehmerisches Handeln Stück für Stück in diesen drei Bereichen zu verbessern.
Seit 2012 ist bott nach DIN EN ISO 14001:2015 zertifiziert. Die ISO 14001 ist eine weltweit anerkannte Norm für Umweltmanagement, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Umweltziele zu erreichen, gesetzliche Vorgaben einzuhalten und Prozesse fortlaufend zu verbessern. Der Fokus liegt dabei auf Planung, Umsetzung, Kontrolle und Weiterentwicklung.
Nachhaltigkeit basiert auf dem Zusammenspiel der Bereiche Umwelt, Soziales und Governance (ESG). Die Wechselwirkung dieser drei Aspekte ist wesentlich für ganzheitlich nachhaltiges Wirtschaften, so auch bei der Firma bott. Wir arbeiten daran, unser unternehmerisches Handeln Stück für Stück in diesen drei Bereichen zu verbessern.
Seit 2012 ist bott nach DIN EN ISO 14001:2015 zertifiziert. Die ISO 14001 ist eine weltweit anerkannte Norm für Umweltmanagement, die Unternehmen dabei unterstützt, ihre Umweltziele zu erreichen, gesetzliche Vorgaben einzuhalten und Prozesse fortlaufend zu verbessern. Der Fokus liegt dabei auf Planung, Umsetzung, Kontrolle und Weiterentwicklung.
Transparenz durch Nachhaltigkeit
Im Geschäftsjahr 2025 haben wir den Aufbau unserer ersten gruppenweiten Nachhaltigkeitsstrategie gestartet. Auf Basis einer Wesentlichkeitsanalyse wurden vier zentrale Handlungsfelder definiert, die den Fokus unserer nachhaltigen Entwicklung bilden: Green Site Development, Sustainable Product Design, Responsible Supply Chain und Human-Centered Workplace.
Übergreifend über diese Handlungsfelder hinweg bildet die systematische Erfassung und Reduktion von Emissionen in allen Unternehmensbereichen einen zentralen Schwerpunkt.
Mit der neuen Übersicht „Nachhaltigkeit und Verantwortung 2025“ möchten wir unsere Nachhaltigkeitsstrategie erstmal vorstellen und unseren Prozess der nachhaltigen Entwicklung frühzeitig und transparent kommunizieren.“
Im Geschäftsjahr 2025 haben wir den Aufbau unserer ersten gruppenweiten Nachhaltigkeitsstrategie gestartet. Auf Basis einer Wesentlichkeitsanalyse wurden vier zentrale Handlungsfelder definiert, die den Fokus unserer nachhaltigen Entwicklung bilden: Green Site Development, Sustainable Product Design, Responsible Supply Chain und Human-Centered Workplace.
Übergreifend über diese Handlungsfelder hinweg bildet die systematische Erfassung und Reduktion von Emissionen in allen Unternehmensbereichen einen zentralen Schwerpunkt.
Mit der neuen Übersicht „Nachhaltigkeit und Verantwortung 2025“ möchten wir unsere Nachhaltigkeitsstrategie erstmal vorstellen und unseren Prozess der nachhaltigen Entwicklung frühzeitig und transparent kommunizieren.“
Strom mit Zukunft
Seit 2023 wird das bott Kundencenter in Münster mit Strom aus der eigenen Photovoltaikanlage versorgt. Wir planen künftig verstärkt auf die Nutzung erneuerbarer Energien zu setzen und die Installation von Photovoltaikanlagen an unseren anderen Werken und Standorten auszubauen.
Um unsere Initiativen zu quantifizieren und kontinuierlich zu verbessern, nehmen wir an unabhängigen Bewertungen und Benchmarks teil. Unsere Leistung wird regelmäßig von IntegrityNext und EcoVadis bewertet. Bitte beachten Sie, dass der Zugang zu den Daten von EcoVadis über ein Kundenkonto erfolgt, dessen Kosten vom anfragenden Interessenten zu tragen sind. Verfügen Sie über ein solches Konto, können Sie die Dateneinsicht bei bott beantragen.
Unsere Benchmarks berücksichtigen folgende Themen:
- Anti-Korruption und Anti-Bestechung
- Umweltschutz und Energiemanagement
- Menschen- und Arbeitsrechte, einschließlich existenzsichernder Löhne
- Arbeitssicherheit und Verantwortung in der Lieferkette (LkSG)
- Interessenkonflikte und Management & Eigentümerverpflichtungen
- Qualitätsmanagement und Datenschutz nach DSGVO
- Umgang mit Konfliktmaterialien, REACH / RoHS
- COVID-19-Bewertung
- Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion
- CO2-Fußabdruck
Seit 2023 wird das bott Kundencenter in Münster mit Strom aus der eigenen Photovoltaikanlage versorgt. Wir planen künftig verstärkt auf die Nutzung erneuerbarer Energien zu setzen und die Installation von Photovoltaikanlagen an unseren anderen Werken und Standorten auszubauen.
Um unsere Initiativen zu quantifizieren und kontinuierlich zu verbessern, nehmen wir an unabhängigen Bewertungen und Benchmarks teil. Unsere Leistung wird regelmäßig von IntegrityNext und EcoVadis bewertet. Bitte beachten Sie, dass der Zugang zu den Daten von EcoVadis über ein Kundenkonto erfolgt, dessen Kosten vom anfragenden Interessenten zu tragen sind. Verfügen Sie über ein solches Konto, können Sie die Dateneinsicht bei bott beantragen.
Unsere Benchmarks berücksichtigen folgende Themen:
- Anti-Korruption und Anti-Bestechung
- Umweltschutz und Energiemanagement
- Menschen- und Arbeitsrechte, einschließlich existenzsichernder Löhne
- Arbeitssicherheit und Verantwortung in der Lieferkette (LkSG)
- Interessenkonflikte und Management & Eigentümerverpflichtungen
- Qualitätsmanagement und Datenschutz nach DSGVO
- Umgang mit Konfliktmaterialien, REACH / RoHS
- COVID-19-Bewertung
- Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion
- CO2-Fußabdruck
Arbeitssicherheit
Die Voraussetzungen der Arbeitssicherheit sowie des Gesundheitsschutzes werden bei allen laufenden Tätigkeiten berücksichtigt, dies fängt bei der Planung von Aktivitäten an. Dies beinhaltet die Beachtung von geltenden Regeln, Vorschriften und Gesetzen sowie sozialer Normen und allgemeingültiger Sicherheitsstandards. Des Weiteren beachten wir ergonomische Grundsätze bei der Planung von Arbeitsplätzen, sowie der Einhaltung des Brandschutzes und die Abwehr von Schäden im Katastrophenfall. Wir haben Vorsorge getroffen, um bei Gesundheits- und Sicherheitszwischenfällen, sowie Notfällen angemessen reagieren zu können und den Schaden an Mensch und Material so auf ein Minimum zu reduzieren
Jeder Einzelne ist verantwortlich für die Sicherheit. Wir beziehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Umsetzung von Aktivitäten zur Sicherheit am Arbeitsplatz aktiv mit ein.
Wir unterstützen und bekräftigen unsere Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin, für ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld zu sorgen, um arbeitsbedinget Unfälle und Erkrankungen zu verhindern. Dies umfasst die Umsetzung geeigneter Prozesse, Verfahren und Technologien, um Gefahrenquellen zu beseitigen und/oder zu minimieren.
Wir arbeiten mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern zusammen, um auf die Einhaltung dieser Richtlinien hinzuwirken und verpflichten alle Dienstleister und sonstige Geschäftspartner diese festgelegten Grundsätze umzusetzen.
Die Voraussetzungen der Arbeitssicherheit sowie des Gesundheitsschutzes werden bei allen laufenden Tätigkeiten berücksichtigt, dies fängt bei der Planung von Aktivitäten an. Dies beinhaltet die Beachtung von geltenden Regeln, Vorschriften und Gesetzen sowie sozialer Normen und allgemeingültiger Sicherheitsstandards. Des Weiteren beachten wir ergonomische Grundsätze bei der Planung von Arbeitsplätzen, sowie der Einhaltung des Brandschutzes und die Abwehr von Schäden im Katastrophenfall. Wir haben Vorsorge getroffen, um bei Gesundheits- und Sicherheitszwischenfällen, sowie Notfällen angemessen reagieren zu können und den Schaden an Mensch und Material so auf ein Minimum zu reduzieren
Jeder Einzelne ist verantwortlich für die Sicherheit. Wir beziehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bei der Umsetzung von Aktivitäten zur Sicherheit am Arbeitsplatz aktiv mit ein.
Wir unterstützen und bekräftigen unsere Führungskräfte und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter darin, für ein sicheres und gesundes Arbeitsumfeld zu sorgen, um arbeitsbedinget Unfälle und Erkrankungen zu verhindern. Dies umfasst die Umsetzung geeigneter Prozesse, Verfahren und Technologien, um Gefahrenquellen zu beseitigen und/oder zu minimieren.
Wir arbeiten mit Kunden, Lieferanten und Geschäftspartnern zusammen, um auf die Einhaltung dieser Richtlinien hinzuwirken und verpflichten alle Dienstleister und sonstige Geschäftspartner diese festgelegten Grundsätze umzusetzen.
